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Stricker – Innovación y espíritu de equipo

Stricker - Innovación y espíritu de equipo | Talent Portugal  Blog
"A Stricker Es una empresa dinámica donde los desafíos son permanentes. Nos distinguimos-nos por un gran ambiente de trabajo, espíritu joven, solidaridad y unión."

El siguiente artículo está escrito por Stricker incluido en revista de EmployerDirectorio 2022/23.

Fundada en 1944, la StrIcker crear, desarrolla e distribuye regalos promocionales a profesionales del mismo sector. Con sede en Coimbra, la Stricker está presente en 3 continentes y trabaja con clientes en más de 100 países.

¿Qué ofrecemos a los candidatos?

Trabajar en Stricker significa ser parte de un ambiente organizacional para el escala internacional. somos una empresa dinámica e joven. Innovación e espíritu de equipo son valores que nos definen.
Damos prioridad a nosEstas personas y nosotros estamos comprometidos con su progresión, creando metas ambiciosas y acompañando el crecimiento de todos.

¿Qué dicen nuestros empleados?

A Stricker Es una empresa dinámica donde los desafíos son permanentes. Nos distinguimos-nos por un gran ambiente de trabajo, espíritu joven, solidaridad y unidad. Como dice el refrán, trabajamos duro pero jugamos más duro. Durante mi tiempo en Stricker, he tenido varias oportunidades de crecer y superarme profesionalmente, en un contexto internacional que fomenta nossolo desarrollo.

¿Qué hacemos?

Inês Chaves – Analista sénior de adquisición de talento

El grupo Stricker está enfocada a la creación, desarrollo y distribución de artículos promocionales, apostando siempre por un enfoque innovador. Contamos con 1.200 empleados, 30 oficinas en todo el mundo y 3 centros logísticos y fábricas de personalización. Somos uno de los mayores jugadores europeos y líder del mercado en Brasil.

Lo que buscamos nos candidatos?

Estamos buscando candidatos Quién quiere Desafía tus propios límites mientras impulsa el progreso del negocio. estamos buscando personas motivado que aspiran a trabajar en un ambiente multicultural, en una compañia multinacional.

¿Cómo es la contratación?

O nosel objetivo es garantizar una proceso rápido e adaptado a cada área de contratación.

O nosEl proceso de selección incluye un evaluación del plan de estudios, aplicación de prueba, evaluaciones e entrevistas. Durante este proceso conocerás la empresa, los retos y las oportunidades que te proponemos.

Tendrás la oportunidad de conocer gente diferente, de diferentes áreas, culturas y responsabilidades.

¿Interesado en saber más?

Descubra a continuación cómo puede presentar una solicitud y envíe su currículum hoy mismo a Stricker!

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