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Vodafone – Conectamos a millones de personas y lo hacemos realidad

VODAFONE - Conectamos a millones de personas y, sobre todo, lo hacemos realidad | Talent Portugal
A Vodafone busca jóvenes talentos que estén abiertos a aprender y experimentar. ¡Obtenga más información sobre los programas para jóvenes y presente su solicitud ahora!

El siguiente artículo está escrito por Vodafone incluido en revista de EmployerDirectorio 2020/21.

A Vodafone Portugal es ahora un operador global de telecomunicaciones, que presenta un servicio convergente reconocido nos varios segmentos que componen el mercado.

Líder en innovación, imagen de marca y satisfacción del cliente.

¿Qué ofrecemos a los candidatos?

Na Vodafone estamos orgullososnos para apoyar el desarrollo de Jóvenes Talentos a través de nosSOS Programas JuvenilesDescubrir Gradúa, Puesto de Interno e Pasantías de verano.

Conectamos a millones de personas y, sobre todo, lo hacemos realidad.

¿Qué dicen nuestros empleados?

Trabajar en Vodafone Es saber que ayer no será igual que hoy.

Es una experiencia de aprendizaje constante, en un ambiente dinámico, innovador y distendido, donde mis compañeros no solo son mentores, sino también amigos.

Aquí aprendemos e innovamos experimentando, lo que hace Vodafone un lugar increíble para nos nosotros desarrollamos.

¿Qué hacemos?

Con la transición de Vodafone desde una empresa de telecomunicaciones hasta una empresa de tecnologías de la comunicación, trabajamos todos los días para llevar las mejores soluciones a nuestros clientes. nosnuestros clientes, centrándonos en la calidad y la innovación de los productos y servicios y transformando rápidamente los desafíos en oportunidades.

La fuerte apuesta por la creación del 5G Hub, así como las soluciones de Internet de las Cosas, son algunos de los ejemplos de esta transformación.

Lo que buscamos nos candidatos?

Buscamos jóvenes talentos que estén abiertos a aprender y experimentar. Sé valiente, piensa en grande y no tengas miedo de correr riesgos.

Haga la pregunta "¿Qué pasaría si?" para apoyar la creación de productos y servicios increíbles para nossus clientes.

Que les guste trabajar en equipo, y que quieran contribuir a un futuro mejor.

¿Cómo es la contratación?

El proceso de selección comienza con el registro y envío del CV, seguido de dos juegos de pensamiento lógico e identificación de patrones.

Después de responder 5 preguntas a través de una entrevista en video, muéstrelesnos quién eres en una entrevista con el Gerente de Contratación y el equipo de Reclutamiento.

¿Interesado en saber más?

Descubra a continuación cómo puede presentar una solicitud y envíe su currículum a Vodafone!

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