Os Summer Internships da Vodafone são estágios de curta duração (1 a 2 meses) que oferecem a estudantes universitários a oportunidade de trabalhar em projetos disruptivos numa das maiores empresas de telecomunicações do mundo.
Integração em equipas dinâmicas e inovadoras.
Desenvolvimento de projetos com impacto direto no negócio.
Acompanhamento por tutores experientes.
Oportunidade de networking e contacto com tecnologia de ponta.
Como é o processo de recrutamento do estágio de verão da #company_title?
1ª Fase: Candidatura online através da plataforma oficial da Vodafone, onde o candidato submete o seu currículo atualizado e preenche os dados necessários.
2ª Fase: Realização de testes online de competências, que podem incluir lógica, raciocínio abstrato e avaliações de comportamento/cultura.
3ª Fase: Entrevistas de seleção ou participação num Assessment Center, onde são realizados exercícios de grupo e entrevistas individuais com os gestores das áreas.
Quais são os benefícios oferecidos pelo estágio de verão da #company_title?
Bolsa de estágio.
Subsídio de alimentação.
Acesso a ginásio e benefícios de bem-estar na sede.
Experiência em ambiente internacional e multicultural.
Qual é o perfil procurado em soft e hard skills para o estágio de verão da #company_title?
Soft Skills:
Criatividade e pensamento "out of the box".
Capacidade de trabalho em equipa.
Agilidade e resiliência.
Curiosidade e paixão pela tecnologia.
Hard Skills:
Estudantes de Licenciatura (a partir do 2º ano) ou Mestrado.
Fluência em Inglês.
Domínio de ferramentas digitais e Office.
Fotografias do estágio de verão
Quando abrem as candidaturas do estágio de verão da #company_title?
Maio 2026
Quando começa o estágio de verão da #company_title?
Julho 2026
Qual é a duração do estágio de verão da #company_title? (em semanas)
8
Onde se realiza o estágio de verão da #company_title?