L'article suivant est rédigé par SAP inclus dans revue de EmployerAnnuaire 2019/20.
Na SAP, nous grandissons, nous menons, nous innovons.
En tant que collègues, nous nous soutenons, nous nous défions et nous nous inspirons chaque jour. Qu'il s'agisse de connecter des industries, des personnes ou des plateformes mondiales, nous aidons à garantir que chaque défi a la solution qu'il mérite.
Nous construisons des percées ensemble.
Que proposons-nous aux candidats?
Nous offrons un environnement innovant et dynamique; nous favorisons la croissance professionnelle de chacun par la formation continue et des projets stimulants aider le monde à mieux fonctionner et améliorer la vie des gens.
Que disent nos collaborateurs ?
Pedro Pires – Spécialiste avant-vente
Travailler chez SAP, c'est avoir l'impression de pouvoir ajouter de la valeur. J'ai rejoint SAP via le programme d'excellence, Académie SAP, et j'ai eu le privilège de travailler avec des collègues dans les régions les plus diverses du monde. L'opportunité de travailler dans une entreprise d'une telle envergure devient non seulement enrichissante mais aussi une expérience professionnelle incroyable !
Que faisons nous?
Patrícia Cristóvão – Responsable des ressources humaines
A SAP est une entreprise multinationale, leader du marché des logiciels et applications d'entreprise. Au Portugal, il compte plus de 25nos d'histoire, 450 employés et un chiffre d'affaires total de plus de 110 M€. SAP offre à ses clients des gains de compétitivité significatifs grâce à son solutions e services.
Ce que nous recherchons nos candidats?
Nous sommes la 16ème marque la plus valorisée au monde et nous recherchons des jeunes diplômés résilients et ambitieux, désireux d'apprendre et avec un esprit d'équipe. Nous donnons la priorité aux passionnés de technologie, avec un esprit ouvert et de bons communicateurs, créatifs et innovants, toujours soucieux de fournir le meilleur service à nos clients. nosJe suis client.
Comment se passe le recrutement ?
Le processus de recrutement chez SAP comporte plusieurs étapes, notamment : des entretiens personnels, des analyses de rentabilisation, des jeux de rôle, des dynamiques de groupe, entre autres.
Vous voulez en savoir plus?
Découvrez comment postuler ci-dessous et envoyez votre CV à SAP dès aujourd'hui !
