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Vodafone – Conectamos milhões de pessoas e fazemos acontecer

VODAFONE - Conectamos milhões de pessoas e, acima de tudo, fazemos acontecer | Talent Portugal

O artigo que se segue é da autoria da Vodafone incluído na revista do Diretório de Empresas 2020/21.

A Vodafone Portugal é hoje um operador global de telecomunicações, que apresenta um serviço convergente reconhecido nos vários segmentos que compõem o mercado.

Líder em inovação, imagem de marca e satisfação dos Clientes.

O que oferecemos aos candidatos?

Na Vodafone orgulhamo-nos de apoiar o desenvolvimento de Jovens Talentos através dos nossos Programas Youth – Discover Graduates, Internships e Summer Internships.

Conectamos milhões de pessoas e, acima de tudo, fazemos acontecer.

O que dizem os nossos colaboradores?

Trabalhar na Vodafone é saber que o dia de ontem não vai ser igual ao de hoje.

É uma aprendizagem constante, num ambiente dinâmico, inovador e descontraído, onde os meus colegas não são apenas mentores, mas também amigos.

Aqui aprendemos e inovamos ao experimentar, o que faz da Vodafone um lugar incrível para nos desenvolvermos.

O que fazemos?

Com a transição da Vodafone de uma empresa de telecomunicações para uma empresa de tecnologia de comunicações, trabalhamos todos os dias para levar as melhores soluções aos nossos clientes, apostando na qualidade e na inovação de produtos e serviços e transformando de forma ágil os desafios em oportunidades.

A forte aposta na criação do 5G Hub, bem como nas soluções de Internet of Things, são alguns dos exemplos dessa transformação

O que procuramos nos candidatos?

Procuramos jovens talentos que estejam abertos a aprender e a experimentar. Que sejam corajosos, que pensem em grande e que não tenham medo de assumir riscos.

Que coloquem a questão “E se?” para apoiar a construção de incríveis produtos e serviços para os nossos Clientes.

Que gostem de trabalhar em equipa, e que queiram contribuir para um futuro melhor.

Como é o recrutamento?

O processo de recrutamento começa com o registo e submissão do CV, seguido por dois jogos de raciocínio lógico e identificação de padrões.

Depois de responderes a 5 perguntas através de uma vídeo entrevista, mostra-nos quem és numa entrevista com o Hiring Manager e com a equipa de Recrutamento.

Ficaste interessad@ em saber mais?

Descobre em baixo como te podes candidatar e envia ainda hoje currículo à Vodafone!

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