O programa endereça os desafios contemporâneos da gestão de pessoas, proporcionando aos executivos de recursos humanos as ferramentas e conhecimentos necessários para responder às exigências do mercado e às expectativas dos trabalhadores mais exigentes.
Abordagem Abrangente
O programa cobre desde a captação de talentos até análise de métricas de desempenho, oferecendo métodos e ferramentas para transformar a função de RH num eixo estratégico de alto desempenho.
Metodologia Interativa
Através de técnicas de ensino interativo, estudos de caso, e workshops, os participantes serão capacitados para liderar mudanças, atrair e reter talentos, e medir eficazmente o impacto das politicas de RH.
Foco na Inovação
O programa promove a cultura da inovação e a excelência operacional, preparando os líderes de RH para os desafios do futuro do trabalho.
Destinatários do curso
Diretores e gestores de Recursos Humanos, que pretendem reforçar o impacto estratégico das suas equipas;
Executivos de RH que desejam alinhar as práticas de gestão de pessoas com os objetivos organizacionais;
Líderes empresariais que pretendem aprofundar competências de gestão de talento, cultura e desempenho organizacional;
Consultores de RH interessados em incorporar o state-of-the-art da gestão de pessoas, com práticas inovadoras e de alto impacto.