O tema do Employer Branding é cada vez mais incontornável, mas como ganhar competências nesta área? Sobre a importância do Employer Branding nas empresas já muito se fala, mas cada vez se torna mais importante a existência de profissionais nesta área. Foi havendo uma evolução natural dos profissionais de recrutamento, para a área mais moderna de talent acquisition manager, […]
O ambiente humano das empresas, que na prática sempre existiu, unido com a (r)evolução da relação empregado/trabalhador, conduz à criação de empresas mais preocupadas com a felicidade dos seus colaboradores.
Se, no namoro entre candidato e empresa, o salário e as competências técnicas se assumem como pressupostos, o que poderá fazer a diferença no momento da contratação efectiva são os benefícios.
As dificuldades para conseguir um parque no local de trabalho são uma realidade mas existem empresas que dão uma pequena ajuda... Descobre quais.
Com a Visteon tens a oportunidade de trabalhar no setor tecnológico e automóvel, num ambiente internacional. Aqui dizemos-te como é o processo de recrutamento!
Na Siemens valorizamos pessoas que tenham iniciativa, vontade de aprender e de colaborar e que abracem os valores da empresa.
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Na Forvia queremos candidatos sem medo de “pôr as mãos na massa”. Candidatos dinâmicos, proativos, de diferentes áreas e com coragem para estudar os problemas e apresentar as suas próprias soluções.