El siguiente artículo está escrito por ProCME por participar en la revista EmployerDirectorio 2021/22.
Somos un equipo multidisciplinario altamente calificado, preparado para diseñar y desarrollar proyectos integrales innovadores en todas las áreas donde operamos, cumpliendo con los altos estándares de calidad de nossus clientes.
A nosNuestra misión es crear valor para los accionistas, satisfacer a clientes y empleados y contribuir al crecimiento económico de los países donde operamos.
Colaboramos de manera sostenible para promover la calidad de vida en el trabajo, incluidas las condiciones de trabajo, el desarrollo de nosprofesionales, el equilibrio entre la vida personal y profesional y la calidad de vida de las comunidades que nos rodear.
A extensión cm es la principal empresa de Grupo ProCME y estaba en su génesis. Empezamos siendo especialistas en instalación y mantenimiento electromecánico, pero desde muy pequeños nos dimos cuenta de la necesidad de abordar nuevas actividades.
Desarrollamos habilidades técnicas, acumulamos know-how, métodos y procesos de diseño y hemos incorporado profesionales cualificados en todas las áreas de la ingeniería.
Crecimos porque creamos competencias para articular todas las actividades dominadas.
Hemos proporcionado nosnuestros clientes soluciones integradas que contribuyen a potenciar y rentabilizar su propia actividad. O nosEl objetivo siempre ha sido superar las expectativas.
Contamos con sucursales en todo el país y estamos presentes en España, Francia, Angola y Cabo Verde.
El Grupo tiene alrededor de 1250 empleados, con CME representando alrededor de 800.
Lo que nos lo hace diferente?
A nosCon el afán permanente de hacer las cosas diferentes y de ofrecer al mercado soluciones innovadoras, incorporamos la innovación a nuestra nosdía a día convirtiéndolo en un valor añadido.
Por lo tanto, CME fue pionera en la introducción en Portugal de un conjunto de productos y servicios, tales como: obras de línea viva de alta tensión de 60 KV, uso de Vehículos Aéreos No Tripulados en actividades de distribución de energía eléctrica, desarrollo de plataformas de gestión en un entorno de IA, desarrollo de sistemas de transformación digital y vehículos autónomos.
O nosel programa de prácticas…
Creemos que la integración de jóvenes talentos, basada en una gestión eficaz de las competencias y una política de formación que proporcione un adecuado desarrollo personal y profesional, nos lo hace más competitivo mientras Es una oportunidad para cualquiera que busque comenzar una carrera..
El programa 2021/2022 arranca en el último trimestre de este año y las vacantes ya están cubiertas. Estén atentos para el lanzamiento de nuevas ediciones..
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