Dress code no trabalho, como quem diz, as regras que devemos seguir no que diz respeito à roupa. Variam consoante a empresa e são influenciadas pelo setor de atividade e pelas funções a desempenhar pelos colaboradores.
Existem organizações que não impõe regras nesse sentido. E desenganem-se os que pensam que são apenas empresas tecnológicas. Serviços partilhados, retalho e indústria, são exemplos de outros setores, com empresas integrantes na comunidade Talent Portugal, flexíveis quanto ao dress code. Um beneficio interessante para todos os que gostam de seguir as suas próprias regras no que se refere ao estilo.
Será a ausência de dress code uma tendência?
