El siguiente artículo es de Jerónimo Martins incluido en el revista de EmployerDirectorio 2019/20.
Na Jeronimo Martins desafiamos y acompañamos a los nosnuestros empleados constantemente, fomentando su desarrollo y progreso, brindándoles oportunidades de carrera a largo plazo.
Somos un equipo de más de 118 mil personas, repartidas en tres países y dos áreas de negocio. Hay retos profesionales esperándote. ¿Listo para dar forma al futuro?
¿Qué ofrecemos a los candidatos?
Ser un Jerónimo Martins Trainee significa iniciar una carrera reto en el mundo de la Distribución y adquirir conocimientos y habilidades a través de una combinación única, con formación, aprendizaje en el puesto de trabajo en las distintas áreas de negocio.
¿Qué dicen nuestros empleados?
Desde el primer día, el Programa ha fomentado mi desarrollo profesional al estar expuesto a un entorno de aprendizaje rápido en una industria desafiante y competitiva. Las diversas fases del programa, que van desde la logística hasta las operaciones, brindan una visión general de la Grupo Jerónimo Martins. La oportunidad de asumir rápidamente responsabilidades en la gestión del negocio es clave para sentar las bases de una carrera exitosa. – Álvaro Soveral – Becario de Dirección de Operaciones, 2018
¿Qué hacemos en Jerónimo Martins?
No Grupo Jerónimo Martins somos un equipo de más de 108.000 personas. Personas con sus propios sueños y ambiciones que comparten la pasión por el comercio minorista. Y que cada día trabajan con orgullo para servir a los nosnuestros consumidores en Portugal, con Pingo Doce y Recheio, en Polonia con Biedronka y Hebe, y en Colombia, con Ara. – Patrícia Espírito Santo – Jefa de Talento y Compromiso
Lo que buscamos nos candidatos?
Estamos buscando a los próximos líderes para el nosnuestras operaciones y para la nostu negocio. Valoramos candidatos motivados, con pasión, disponibles para dar siempre lo mejor de sí mismos al servicio de la nospara el cliente, y compartiendo los valores de Jerónimo Martins.
queremos dar la bienvenida noss equipos personas creativas, curiosas, orientadas a resultados a las que les gusta ser desafiadas constantemente.
¿Cómo es la contratación?
Ser un aprendiz de administración de operaciones significa construir una carrera en el corazón de noss negocio y adquirir conocimientos y habilidades a través de una experiencia única en el trabajo y un programa de formación dedicado.
Internado estudiantil es un programa de prácticas de dos meses para estudiantes universitarios que incluye formación, gestión de proyectos y trabajo en equipo.
O Programa de Embajadores del Campus es una oportunidad para que los estudiantes de educación superior desarrollen nuevas habilidades y representen Grupo Jerónimo Martins en tu universidad
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