Categoria: Indústria e Engenharia.
Juillet
24
Controlar recruta engenheiros com vontade de aprender
A Controlar C'est une entreprise portugaise. Nous sommes très concentrés sur le développement de systèmes de test et de systèmes d'automatisation industrielle, très concentrés sur l'industrie automobile et l'industrie électronique.
- ++++ 51 - 200 employés
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+++++ >200 collaborateurs, Automatisation Industrielle, BONUS, Electronique Industrielle, Ingénierie et Industrie, Génie Électrique, Génie Mécanique, Stage curriculaire, Stage professionnel, Team building, Anniversaire, FORMATION, Formation technique, Fruits, snacks et boissons, Tests fonctionnels, Salle de sport à proximité, Horaires flexibles, Identification automatique, Industrie et Ingénierie, Industrie et Production, Porto, Primes régulières, PT obligatoire, Révision régulière des salaires, Robotique, Salle à manger, Assurance maladie familiale, Assurance maladie pour les travailleurs, Non code vestimentaire, informatique, technologies de l'information, technologies de pointe, mémoire d'entreprise, TestSystems, ticket éducation, ticket enfance, Valongo
Juillet
03
Advantek, engenharia com 3P’s: People, Passion, Performance
Advantek recherche différents types de profils en Ingénierie, Informatique, Génie Mécanique, Génie Electrique, Energies Renouvelables et Logistique. Avec des opportunités d'intégration pour les profils Senior, Mid et Junior.
- ++++ 51 - 200 employés
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CAO, Génie Électrique, EN, Energie, Ingénierie et Industrie, Génie Électrique, Génie Mécanique, Ingénierie, Esprit start-up, Gare routière, Gare ferroviaire, Station de métro, Stage cursus, Stage d'été, Stage professionnel, Appartement en structure, Team building , Formation technique, Industrie et ingénierie., Industrie terrestre, Lisbonne, Génie mécanique, Pétrole et gaz, Tuyauterie, Programmation PLC, Porto, Conseil en projets, PT non obligatoire, Recrutement, Pas de code vestimentaire, Logiciels, Solutions logicielles, Développement de systèmes, Informatique , Technologies de l'information
juin
29
VOLTALIA | trabalhar em energias renováveis num ambiente informal
A Voltalia est une multinationale française. Elle est présente dans plus de 20 pays. Nous intervenons dans le secteur des énergies renouvelables.
- +++++ >200 employés
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|||||| 1001 - 10000 employés, 100+ M€, Albufeira, Espace vert, Activités de responsabilité sociale, Cours de fitness et de gym, Biomasse, Installations d'incinération de biomasse, Cantine d'entreprise, Centre ville, Commerce et vente, Garde-manger, Réductions sur les services, Vacances supplémentaires journées, Droit et Fiscalité, EN, Génie Civil, Ingénierie et Industrie, Génie Électrique, Génie Mécanique, Espaces de détente, Esprit start-up, Stage curriculaire, Stage d'été, Stage international, Stage professionnel, Team building, Faro, Finance et Comptabilité , Séjour d'anniversaire, Cours de langue, Formation technique, Fruits, snacks et boissons, Gestion et Économie, Gestion et Économie, Salle de sport à proximité, Horaires flexibles, Hydro, Installations hydroélectriques, Immobilier et construction, Industrie et Ingénierie., Lisbonne, Marketing et Communication , Marketing et ventes, Mobilité internationale, Oliveira de Frades, Parking gratuit, Parking moto gratuit, Plan de retraite, Porto, Primes régulières, Programme de formation, PT non obligatoire, Ressources Humanos, Révision salariale régulière, Salle à manger, Secrétariat et administration, Assurance maladie familiale, Assurance maladie des employés, Assurance vie, Aucun code vestimentaire, Solaire, Stock options, Entreposage, Allocation alimentaire, Informatique, Technologies de l'information, Technologies de pointe, Cellulaire d'entreprise , Télétravail, Mémoire d'entreprise, Billet éducation, Billet enfance, Viseu, Vent
juin
28
A TechnipFMC é um ótimo lugar para trabalhar
En faisant partie de l'équipe TechnipFMC, vous pourrez travailler sur des projets mondiaux innovants. Postulez aujourd'hui et rendez l'impossible possible avecnosco!
- +++ 21 - 50 employés
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++++ 51 - 200 employés, Activités de responsabilité sociale, Coupe repas, EN, Génie Civil, Ingénierie et Industrie, Génie Mécanique, Gare routière, Station de métro, Stage curriculaire, Stage d'été, Stage professionnel, Construction d'événements d'équipe, Formation technique, Salle de sport à proximité, Groupes de loisirs, Industrie et Ingénierie., Industrie et Production, Lisbonne, Mobilité internationale, PT Non Obligatoire, Assurance maladie familiale, Assurance maladie des employés, Assurance vie, Pas de code vestimentaire, Allocation alimentaire, Ticket éducation, Ticket Enfance
juin
28
SOMINCOR, exploração de minério aposta em jovens
A SOMINCOR mise sur des jeunes à haut talent et à fort potentiel pour accompagner la croissance de l'entreprise.
- ++++ 51 - 200 employés
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|||||| 1001 - 10000 employés, 100+ M€, Espace vert, Activités de responsabilité sociale, Beja, Cantine d'entreprise, Castro Verde, Coupe repas, Réductions sur les services, Jours de vacances supplémentaires, FR, Génie civil, Ingénierie et industrie, Ingénierie Génie électrique, Mécanique Ingénierie, Génie Chimique, ES, Stage curriculaire, Stage d'été, Stage professionnel, Événements de team building, Finance et comptabilité, Hors du Portugal, Formation technique, Gestion et économie, Gestion et économie, Groupes de loisirs, Horaires fixes, Industrie et ingénierie., Industrie et production, Lisbonne, Marketing et communication, Mines et ciment, Mobilité internationale, Parking voiture gratuit, Parking vélo gratuit, Parking moto gratuit, Prix réguliers, PT non obligatoire, Ressources Humanos, Salle à manger, Secrétariat et Administration, Assurance maladie des travailleurs, Code vestimentaire interdit, Setúbal, Allocation alimentaire, SV, Informatique, Technologies de l'information, Technologies de pointe, Téléphone portable d'entreprise, Thèse d'entreprise, Transport pour les employés
juin
28
Aptiv, engenharia e IT para a condução do futuro
A Aptiv recherche des personnes désireuses d'apprendre, avec des possibilités d'intégration et de stages d'été et de stages curriculaires.
- ++++ 51 - 200 employés
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|||||||| 10001+ employés, Sécurité active, Activités de responsabilité sociale, Véhicules autonomes, Braga, Voitures connectées, Connectivité et sécurité, Systèmes de distribution électrique, EN, Ingénierie et industrie, Génie électrique, Génie mécanique, Composants d'ingénierie, Stage curriculaire, Stage d'été, Stage professionnel , Événements de team building, Formation technique, Industrie et Ingénierie, Industrie et Production, Infodivertissement et Expérience Utilisateur, Mobilité internationale, PT obligatoire, Architecture de véhicule intelligent
avril
11
Lactogal, procura dinamismo e motivação
Entretien avec Peter Gay, Développeur RH chez Lactogal, lors du Port Emploi de FEP Junior Consulting. "Bonjour nous sommes Lactogal Produtos Alimentares, SA Nous produisons essentiellement du lait et tous ses dérivés, ainsi que des jus, tels que Fresky, et des eaux, Pleno Tisanas et Etanor Penha. QUOI […]
- |||||| 1001 - 10000 employés
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Aveiro, Cantanhede, Cantine d'entreprise, Centre ville, Coimbra, Ingénierie et Industrie, Génie Mécanique, Génie Chimique, Stage curriculaire, Stage d'été, Stage professionnel, Formation technique, Fruits, snacks et boissons, Gestion et Economie, Gestion et Economie, Industrie et Ingénierie., Industrie et Production, Oliveira de Azeméis, Porto, Produits laitiers et leurs dérivés, PT Obligatoire, Huma Resourcesnos, REPAS, Assurance maladie des travailleurs, Assurance vie, Informatique, Technologies de l'information, Thèse en entreprise, Vila do Conde
fév
02
Synopsys – Paixão por inovação
Na Synopsys, nous recherchons des personnes qui souhaitent apprendre et aimer explorer de nouvelles technologies. Découvrez-en plus dans cet article et rejoignez-nous !
- ++++ 51 - 200 employés
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||||| 501 - 1.000 XNUMX employés, Activités de responsabilité sociale, Logiciels informatiques, Coupe repas, Réductions sur les services, EDA, EN, Ingénierie et industrie, Génie électrique, Choix du matériel, Espaces de détente, Gare routière, Stage curriculaire, Stage d'été, Stage professionnel, Équipe événements de construction, Cours de langue, Formation technique, Fruits, collations et boissons, Salle de sport à proximité, Groupes de loisirs, Industrie et ingénierie., Lisbonne, Maia, Mobilité internationale, Oeiras, Parking gratuit, Parc à vélos gratuit, Parc à motos gratuit, Porto, Régulier prix, PT non obligatoire, Salle de jeux, Assurance maladie pour les salariés, Pas de code vestimentaire, IP des semi-conducteurs, Qualité des logiciels, Sécurité des logiciels, Technologies de pointe, Téléphone portable d'entreprise, Télétravail, Thèse en entreprise
fév
02
SOMINCOR – Vem fazer parte do futuro!
"Être SOMINCOR c'est avoir l'opportunité de se réaliser personnellement et professionnellement !"
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fév
02
Siemens – Transparência e Comunicação
Na Siemens, nous croyons que ce sont les gens qui ont la capacité de changer le monde. Sachez dans cet article ce que nous recherchons nos nosVous êtes candidats et rejoignez-nous !
- +++++ >200 employés
-
|||||| 1001 - 10000 employés, Méthodologie Agile, Amadora, Espace vert, Activités de responsabilité sociale, Cours de fitness et de gym, Automatisation, Aveiro, Cantine d'entreprise, Cybersécurité, Gobelet repas, CS, DA, DE, Réductions sur les services, Jours de vacances supplémentaires, Numérisation, Electrification, EN, Ingénierie, Ingénierie et Industrie, Génie Électrique, Génie Mécanique, ES, Espaces de détente, Esprit start-up, Gare routière, Stage curriculaire, Stage d'été, Stage professionnel, Team building, FI, Finance et Comptabilité, Finance et Comptabilité, Forbes, Formation linguistique, Formation technique, FR, Fruits, snacks et boissons, Gestion et Economie, Gestion et Economie, Salle de sport dans l'entreprise, Salle de sport à proximité, GR, Groupes de loisirs, Horaires flexibles, HU, Industrie et Ingénierie., Industrie et Production, Infrastructure, Innovation, Intelligence Artificielle, Internet des objets, Informatique, Lisbonne, Fabrication, Mobilité, Mobilité internationale, NL, NO, Parking voiture gratuit, Parking vélo gratuit, Parking motos gratuit, PL, Plan de retraite, Porto, Bonus réguliers , Programme de formation, PT non obligatoire, Randstad, Huma Resourcesnos, Révision régulière des salaires, RO, RU, Salle de jeux, Salle à manger, Assurance maladie pour les travailleurs, Seixal, Pas de code vestimentaire, Setúbal, Solutions, Stock options, Allocation alimentaire, SV, IT, Teamlyzer, Technologie, Technologies Information, Avant-gardiste technologies, Téléphone portable d'entreprise, Télétravail, Thèse d'entreprise, Transport des salariés, Universum
fév
01
Pinto & Cruz – Junta-te à nossa Família!
"J'ai le sentiment qu'ici nous appartenons tous à une grande famille où nous sommes respectés et valorisés, avec une relation de camaraderie entre tous les salariés de l'entreprise."
- ||||| 501 - 1.000 XNUMX employés
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50 à 100M€, Açores, Support Client, Support Client, Activités de responsabilité sociale, Aveiro, Beja, Benavente, Braga, Bragança, Commerce et Ventes, Jours de vacances supplémentaires, FR, Ingénierie, Ingénierie et Construction, Ingénierie et Industrie, Génie Électrique, Génie Électrique, Génie Mécanique, Génie Mécanique, ES, Station de métro, Stage curriculaire, Stage d'été, Stage professionnel, Événements de team building, Faro, Formation linguistique, Formation technique, Funchal, Immobilier et construction, Industrie et Ingénierie., Industrie et Production , Industrie et production, Leiria, Lisbonne, Loulé, Madère, Mangualde, Marketing et communication, Marketing et ventes, Ourique, Ponta Delgada, Portimão, Porto, Prix réguliers, PT obligatoire, Salle à manger, Santarém, Secrétariat et Administration, Secrétariat et Administration , Assurance maladie pour les travailleurs, Seixal, Pas de code vestimentaire, Setúbal, Sintra, Allocation alimentaire, Technologies de l'information, Télétravail, Torres Vedras, Viana do Castelo, Viana do Castelo, Vila Franca de Xira, Viseu
Janvier
30
Martifer – Cada oportunidade é única, tal como cada pessoa!
Chez Martifer, nous croyons que nosCes personnes sont le facteur le plus décisif de la réussite du Groupe, ainsi que la nossa capacité à innover.
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