O artigo que se segue é da autoria da Aptiv incluído na revista do Diretório de Empresas 2024/25.
O sucesso da Aptiv emana de um negócio forte e sustentável e de um portfólio de soluções seguras, ecológicas e conectadas que estão a transformar o futuro da mobilidade e a tornar o mundo um lugar melhor.
O que oferecemos aos candidatos?
Join us to Impact Every Journey.
A mobilidade tem o poder para mudar o mundo. Na Aptiv, terás o poder para mudar a mobilidade. A tecnologia de ponta fará parte do teu dia a dia, terás contacto com equipas de diferentes nacionalidades e viverás um dia a dia emocionante!
O que dizem os nossos colaboradores?
Trabalhar na Aptiv tem sido uma experiência extraordinária. O ambiente acelerado promove o trabalho em equipa e um forte espírito de equipa, fomentando uma mentalidade de melhoria contínua e a oportunidade constante de colaborar com colegas de todo o mundo. Esta interação global melhorou as minhas capacidades técnicas e de comunicação. Na Aptiv, dedicamo-nos à excelência, esforçando-nos por fornecer um valor excecional aos clientes, mantendo elevados níveis de desempenho.
João Vilaça – Production Quality Manager
O que fazemos?
A Aptiv dedica-se a desenvolver soluções para os maiores desafios de mobilidade. Acreditamos que o poder da mobilidade pode mudar o mundo, e sabemos como o fazer. A Aptiv tem cerca de 200.000 funcionários espalhados por 50 países, trabalhando para desenvolver soluções de mobilidade mais ecológicas, mais seguras e cada vez mais conectadas. Com mais de 130 fábricas e 11 Centros Técnicos, estamos focados no desenvolvimento da condução autónoma e na melhoria da experiência do utilizador.
Ana Inácio – HR Specialist
O que procuramos nos candidatos?
A Aptiv procura candidatos que incorporem os nossos valores fundamentais de colaboração, inovação e capacitação. Estamos à procura de indivíduos que são apaixonados por fazer avançar uns aos outros para alcançar os nossos objectivos colectivos.
Na Aptiv, o trabalho em equipa e a aprendizagem mútua estão no centro de tudo o que fazemos.
Valorizamos aqueles que não são apenas solucionadores de problemas, mas também colaboradores proactivos que ajudam os outros a ter sucesso.
Como é o recrutamento?
O processo de recrutamento é adaptado à função e ao departamento, uma vez que podem ser funções globais que envolvem pessoas de outros países.
Não há respostas certas ou erradas. O que procuramos é criar momentos em que possamos conhecer-te, mas em que tu também nos possas conhecer, para termos a certeza de que procuramos a mesma coisa: crescer!
