O artigo que se segue é da autoria da Decskill incluído na revista do Diretório de Empresas 2022/23.
A Decskill é uma empresa na área de outsourcing das tecnologias de informação, devidamente alinhada com os desafios da transformação digital nas organizações e nos recursos.
O que oferecemos aos candidatos?
Na Decskill oferecemos um plano de crescimento contínuo através de uma abordagem flexível e personalizada que promove o potencial de talento.
Podemos contar com o teu talento para crescer?
O que dizem os nossos colaboradores?
A inovação não é criada apenas por tecnologia, mas sobretudo pela criatividade das pessoas, em especial, quando expostas a ambientes desafiadores. Desde o meu primeiro dia na Decskill, ao invés de me serem apresentadas soluções, foram disponibilizadas ferramentas e ambientes para potenciar a minha criatividade e empreendedorismo.
Tiago Santiago – IT Executive and Agile Coach
O que fazemos?
A DECSKILL atua em 3 grandes áreas: A TALENT, através da qual disponibilizamos ao nosso cliente uma extensão das equipas de IT nas vertentes tecnológicas; A BOOST, providencia modelos de desenvolvimento de software. Criamos e gerimos equipas que entregam de acordo com as necessidades do cliente; e a CONNECT que disponibiliza serviços de consultoria, implementação e gestão de infraestruturas de IT.
Luís Santos e Luís Fernandes – Decskill Founders
O que procuramos nos candidatos?
Com o compromisso de colocar as pessoas no centro do que fazemos, procuramos sempre fazer o match perfeito: por indústria, tecnologia, desafio ou mesmo por equipa e modelo de trabalho. Procuramos também ver espelhados nos candidatos os nossos valores: inovação, experiência, colaboração, compromisso, crescimento e transparência.
Como é o recrutamento?
O “match” inicial, onde juntamos o talento à oportunidade, é apenas o princípio de um caminho, com abordagem flexível, personalizada e que promove o potencial de crescimento. A partilha de feedback, evolução e gaps de conhecimento, faz-se através de um acompanhamento permanente ao consultor, explorando sempre caminhos de crescimento e partilha de conhecimento em áreas de expertise.
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