L'article suivant est rédigé par je charge inclus dans revue de EmployerAnnuaire 2023/24.
Nous voulons être une référence technologique pour le secteur technologique la mobilité électrique.
Que proposons-nous aux candidats?
Os nosces valeurs sont durabilité, innovation, la confiance, intégrité, personnes e la passion.
Nous fournissons développement personnel e professionnel. Nous promouvons le bien-être pas de trabalho eo équilibre avec vies personnel.
Que disent nos collaborateurs ?
Pedro Loureiro – Ingénieur Electronique – Systèmes Embarqués.
C'est une expérience enrichissante et électrisante de faire partie d'i-charge, un groupe de personnes passionnées dont l'objectif est de rendre le monde plus durable et plus vert. Travailler et faire ce que j'aime dans un environnement convivial, entouré de professionnels incroyables, me fait me lever chaque matin avec l'espoir et le rêve de créer un avenir meilleur.
Que faisons nous?
Pedro Silva – PDG
Nous sommes nés du désir de créer des produits basés sur la technologie, améliorant l'innovation, la différenciation, le design et la qualité, nos des segments plus sophistiqués de l’infrastructure de mobilité électrique. Nous voulons être une référence technologique pour le secteur des véhicules électriques. Nous pensons qu'il est possible de faire plus, de manière durable, en adoptant de nouveaux outils et méthodologies et en tirant parti des nosjuste un savoir-faire avec une ambition mondiale.
Ce que nous recherchons nos candidats?
Na je charge, nous savons que différentes perspectives encouragent innovation, et nous nous engageons à Construir un équipe qui couvre un variété de origines, expériences e les compétences.
nous recherchons personnes motivées e compromis, avec un grand esprit d'équipe e initiative faire de leur mieux.
Comment se passe le recrutement ?
Nous avons un super opportunités pour tous types de profils, en mettant davantage l'accent sur ingénierie: électrique e informatique, mécânica, ,software e industriel.
O nosLe processus de recrutement comporte généralement trois étapes avec l'équipe Huma Resourcesnos et avec votre futur manager. L’objectif principal est d’aligner les attentes et de créer une bonne expérience.
Vous voulez en savoir plus?
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