L'article suivant est rédigé par Vodafone inclus dans revue de EmployerAnnuaire 2022/23.
Innovation. Qualité. Passion pour les clients.
Ce sont trois idéaux qui expliquent ce que cela signifie travaille à Vodafone et qui sont bien gravés dans l'ADN de la Société.
Que proposons-nous aux candidats?
Na Vodafone nous sommes passionnés par l'évolution, l'expérimentation et l'apprentissage rapide. Lorsque nous combinons la technologie et l'esprit humain, il n'y a rien que nous ne puissions réaliser.
Rejoignez-nous et explorez les opportunités de développement. Ensemble nous pouvons!
Que disent nos collaborateurs ?
Marta Tavares, spécialiste du marketing – Diplômée de Discover
A Vodafone c'est une vraie école. Le défi? Faire partie d'une industrie dynamique, qui nos vous fait réfléchir et agir rapidement. La récompense? Travailler au quotidien avec des personnes inspirantes qui veulent créer de la valeur.
Que faisons nous?
Nous sommes une entreprise mondiale de télécommunications en pleine transformation. Sont leaders de l'innovation et toucher des millions de personnes grâce à nosréseau.
Avec le passage de Vodafone pour une société de communication technologique, nous travaillons chaque jour pour transformer rapidement les défis en opportunités, en investissant dans des domaines tels que la 5G, l'IoT, l'intelligence artificielle, le Big Data et la cybersécurité.
Ce que nous recherchons nos candidats?
Nous recherchons des jeunes dynamiques désireux de rendre le monde meilleur grâce à la technologie.
Pour Découvrez le programme d'études supérieures nous avons sélectionné des masters définitifs et des masters récents tandis que pour le programmes de stages e Stages d'été Nous sélectionnons des étudiants et des jeunes diplômés.
Nous valorisons l'orientation client, la vision de l'avenir, la volonté d'apprendre rapidement et le travail d'équipe !
Comment se passe le recrutement ?
poser sa candidature nosces opportunités à travers nosseul site web soumettre votre CV en anglais.
Plus tard, vous recevrez une invitation à effectuer le entretien vidéo et quelques tests gamifiés de raisonnement et de logique.
Après il y aura entretien téléphonique et, enfin, la entretien final avec les Ressources Humainesnos et le manager de l'équipe que vous souhaitez rejoindre.
Étiez-vous curieux de la possibilité de travailler à Vodafone?
On vous dit comment démarrer !
